ЗНАЧЕНИЕ АКТОВ МЕЖДУНАРОДНОЙ ОРГАНИЗАЦИИ ТРУДА ДЛЯ РОССИЙСКОЙ ПРАВОВОЙ СИСТЕМЫ

УДК 340.116:331.91 ББК 67.3 (2) +67.911.224,06

  • Ю.С. Гусакова Белгородский государственный национальный исследовательский университет Email: gusakova@bsu.edu.ru
  • Л.А. Переверзев Белгородский государственный национальный исследовательский университет Email: leonidpere@mail.ru
Ключевые слова: акты Международной организации труда, правовая система, система права, общепризнанные принципы, международные договоры РФ, значение актов МОТ

Аннотация

Статья посвящена определению значения актов Международной организации труда для российской правовой системы. В научной статье проанализированы некоторые конвенции МОТ, ратифицированные Российской Федерацией, и приведены конкретные примеры имплементации норммеждународных договоров РФ в национальную систему права. В качестве примеров использованыКонвенции МОТ №122, 132, 175. Вывод статьи: ратифицированные российским государством конвенции МОТ существенно повлияли на внешний облик и содержание основных институтов российского трудового права. Общеобязательность указанных международных документов потребоваланеукоснительного соблюдения положений конвенций МОТ и приведения национального права в соответствие международным принципам регулирования трудовых правоотношений.

Скачивания

Данные скачивания пока недоступны.

Литература

Конституция Российской Федерации (принята всенародным голосованием 12.12.1993) (с учетом поправок, внесенных Законами РФ о поправках к Конституции РФ от 30.12.2008 №6-ФКЗ, от 30.12.2008 №7-ФКЗ, от 05.02.2014 №2-ФКЗ, от 01.07.2020 №11-ФКЗ) // Собрание законодательства РФ. 2020. №31. Ст. 4398.

Конвенция Международной организации труда №122 о политике в области занятости (Женева, 9 июля 1964 г.) // Ведомости Верховного Совета СССР. 1967. №45. Ст. 608.

Конвенция Международной организации труда №132 об оплачиваемых отпусках (пересмотренная в 1970 г.) (Женева, 24 июня 1970 г.) // Собрание законодательства Российской Федерации. 2011. №51. Ст. 7451.

Конвенция Международной организации труда №175 о работе на условиях неполного рабочего времени (Женева, 24 июня 1994 г.) // Собрание законодательства РФ. 2019. №45. Ст. 6278.

Трудовой кодекс Российской Федерации : Федеральный закон от 30 декабря 2001 г. №197-ФЗ (ред. от 04.08.2023) // Собрание законодательства РФ. 2001. №1 (ч. I). Ст. 3.

О занятости населения в Российской Федерации (ред. от 12.12.2023) : Федеральный закон от 12 декабря 2023 г. №565-ФЗ // Собрание законодательства РФ. 2023. №51. Ст. 9138.

Дьякова М.А., Боргоякова Д.А. К вопросу о влиянии конвенций МОТ на правовое регулирование в сфере содействия занятости населения РФ // Ученые заметки ТОГУ. 2023. Т. 14. №2. С. 96–100.

Кряжков В.А., Гарипов Р.Ш. Конвенция МОТ 169 и российское законодательство о коренных малочисленных народах // Государство и право. 2019. №9. С. 52–64.
Опубликован
2024-10-08
Как цитировать
Гусакова Ю., Переверзев Л. ЗНАЧЕНИЕ АКТОВ МЕЖДУНАРОДНОЙ ОРГАНИЗАЦИИ ТРУДА ДЛЯ РОССИЙСКОЙ ПРАВОВОЙ СИСТЕМЫ // Российско-азиатский правовой журнал, 2024, № 3. С. 47-50 DOI: 10.14258/ralj(2024)3.10. URL: http://ralj.ru/article/view/%282024%293.10.
Раздел
МЕЖДУНАРОДНО-ПРАВОВЫЕ И СРАВНИТЕЛЬНО-ПРАВОВЫЕ ИССЛЕДОВАНИЯ